Согласно Трудовому кодексу, Закону «О занятости» и Постановлению Кабинета Министров «О дополнительных мерах по устранению принудительного труда в Республике Узбекистан» трудовые права граждан гарантируются и использование принудительного труда в любой форме или принуждение к выполнению работы с угрозой применения какого-либо из наказаний запрещено. 

В свою очередь, председатель Совета Министров Республики Каракалпакстан, хокимы областей, города Ташкента, городов и районов, главы государственных и экономических управлений всех уровней в каждом случае выявления принудительного труда немедленно направляют соответствующую информацию в правоохранительные органы.

В частности, нарушение прав и законных интересов граждан или общественных интересов в результате недопущения, в том числе нарушение права на труд, злоупотребление властью и злоупотребление служебным положением, наказуемо в соответствии со статьями 148, 205 и 207 Уголовного кодекса Республики Узбекистан.

Кроме того, ежемесячно проводятся тренинги и семинары для работников образовательных учреждений по правам и обязанностям трудового законодательства, предупреждению клеветы, предупреждению преступности. За прошедший период года более 20 учреждений провели такие мероприятия, охватывающие более 1200 сотрудников.

В будущем такие мероприятия будут проходить в официальных социальных сетях, веб-сайтах и других средствах массовой информации.

 А.НАВРУЗОВ,

Каршинский городской прокурор, юрисконсульт

По данным qashqadaryogz.uz